T & S PLANOS DE SA?DE
Planos de Saúde em Campinas - SP
- Endereço
- Av Washington Lu?s, 929
- Bairro
- Jardim Leonor
- CEP
- 13041-005
- Cidade
- Campinas - SP
- Site
- tes.adm.br
Sobre a empresa
A T&S ADM, com sede em Campinas-SP, filiais S?o Paulo-SP, Piracicaba-SP e Consultores em diversas localidades no pa?s, atua na Gest?o de Benef?cios, de Planos de Sa?de e Odontol?gicos Empresariais, Medicina Preventiva e tamb?m na comercializa??o dos mesmos, buscando assim solu??es de acordo com a necessidade e o porte de cada empresa.
Oferecemos solu??es e todo o suporte na administra??o dos benef?cios, gratuitamente, atuando ainda como suporte as empresas na redu??o do absente?smo e na elabora??o de programas de melhoria na qualidade de vida dos seus colaboradores e familiares.
Objetivo:
Orientar a empresa na aquisi??o e manuten??o de planos de sa?de, medicina do trabalho, odontologia e benef?cios.
Implementa??o de processos de Medicina Preventiva.
Promover a??es para obter melhores resultados de desempenho dos colaboradores, valoriza??o do RH e redu??o de custos (Redu??o do Turnover e do Absentismo).
Din?mica do Trabalho:
1?. Etapa: Perfil
Analisar em conjunto com o RH, Medicina do Trabalho, Seguran?a do Trabalho, Financeiro, enfim, o melhor formato de contrata??o dos planos, buscando solu??es mercadol?gicas focando nos seguintes sistemas: pr?-pago, administrado, autogest?o, seguros, fator moderador e com ou sem Co-Participa??o.
1.1.An?lise dos Produtos
Ser? apresentado estudo dos produtos dispon?veis de acordo com as op??es escolhidas.
Na an?lise ser?o consideradas as condi??es contratuais, custos, formas de reajustes financeiros e ou t?cnicos, periodicidade de reajuste,… rede credenciada, coberturas contratuais, grau de satisfa??o de usu?rios, referencias empresariais, ?ndices de desempenho na ANS e ou SUSEP, capacidade econ?mico-financeira e reserva t?cnica.
2?. Etapa: Implanta??o dos Planos
De acordo com a op??o contratada, em conjunto com as ?reas envolvidas, ser? elaborado o plano de implanta??o considerando-se as seguintes ferramentas:
.Campanha de divulga??o do(s) benef?cio(s) atrav?s de informativo interno, intranet, ou outras ferramentas dispon?veis para comunica??o
.Palestras, plant?es para o cadastramento dos colaboradores e seus dependentes
.Aplica??o de question?rio da qualidade de vida aos colaboradores e dependentes (pr?-levantamento para programas corretivos e implementa??o de outros preventivos, baseados em h?bitos ou ocorr?ncias)
.Distribui??o de manuais, orientadores, carteiras, etc.
2.1. Gest?o de Sa?de Preventiva
Ap?s analise do perfil da sa?de, dividiremos em tr?s grupos; saud?veis, cr?nicos e agudos.
Com base nessa an?lise e acompanhamento da ?rea m?dica da empresa, ser?o criados programa qualidade de vida, a??es preventivas e corretivas, abaixo descritas.
3?. Etapa: Rotina - Manuten??o
Servi?os; sem custos. Compreendem a gest?o e acompanhamento de todas as etapas, envolvendo:
1)Cadastro
2)Acompanhamento de inclus?es, exclus?es, remanejamentos
3)Da cobran?a e checagem da fatura
4)Gest?o da Sinistralidade e demais a??es para atendimento personalizado e equil?brio da conta
Observa??o: Ressalte-se que n?o h? obrigatoriedade contratual quanto a prazos, al?m de disponibilizarmos a sua empresa sem custo adicional funcion?rio da T&S ADM, (ver numero m?nimo de usu?rios). As demais a??es e programas de medicina preventiva, que ser?o sugeridas e implementadas em decorr?ncia dos relat?rios gerenciais, s?o feitas a parte e caso a empresa queira adotar.
3?. Etapa: P?s-implanta??o
Disponibilizamos nossa equipe para colaborar na an?lise, acompanhamento e no resultado;
.Do grau de satisfa??o
.No apoio para resolu??es de problemas junto ? operadora e rede de atendimento
.No aux?lio para localiza??o de profissionais da ?rea de sa?de
.No agendamento de reuni?es peri?dica com a(s) operadora(s) para avalia??o de resultados
.Na redu??o dos afastamentos dos colaboradores por motivos m?dicos
.No plano de a??o para afastados, aposentados, etc.
.Nas campanhas de avalia??o
.Nas a??es preventivas
Medicina e Gest?o da Sa?de
B - consultoria em sa?de empresarial.
Por que prevenir, promover sa?de ? fundamental, necess?rio e urgente?
Objetivo:
.Diminuir os impactos da sinistralidade das ap?lices de sa?de empresarial
.Redu??o do Absente?smo
.Diminui??o dos afastamentos m?dicos de pessoas dentro das empresas
Por que, isoladamente, as empresas n?o conseguem uma gest?o preventiva de doen?as?
Porque demanda de foco, investimento tecnol?gico, equipe multidisciplinar e tempo.
Diante desta necessidade, possu?mos, equipe multidisciplinar buscando solu??es para gerar ferramentas que melhorem a qualidade de vida de seus colaboradores, reduzam custos para as corpora??es e valorizam os gestores de RH sem onerar os custos j? existentes nas organiza??es.
Programas preventivos, participativos e de integra??o
Podemos disponibilizar servi?os complementares para os programas:
.Preventivos: Gin?stica laboral, terap?utica, condicionamento f?sico, palestras focando a qualidade de vida e sa?de
.Participativos: Gin?sticas, caminhadas, programa Vip trainer, massagem, m?sica e eventos culturais
.De integra??o: A??es Internas e Externas
Cuide de sua empresa - A T&S cuida da sa?de de seus colaboradores.
Planos de sa?de, Odontol?gico, Vendas, Administra??o de benef?cios, medicina preventiva.Fa?a uma cota??o.Amil, Interm?dica, Santa Tereza, Amhpla, Coopus, Medial Sa?de
Localização
Av Washington Lu?s, 929, Jardim Leonor, Campinas - SP
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Av Washington Lu?s, 929, Jardim Leonor, Campinas - SP, 13041-005
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